Memahami Ekonomi Gig: Penjelasan Lengkap tentang Pekerjaan Fleksibel dan Tren Masa Kini

Table of Contents

Apa itu Ekonomi Gig?

Ekonomi gig, juga dikenal sebagai ekonomi berbagi atau akses, menawarkan posisi sementara, lepas, dan paruh waktu yang seringkali diisi oleh pekerja lepas. Meskipun menawarkan fleksibilitas dan independensi bagi pekerja, ekonomi gig menghilangkan jaminan kerja dan tunjangan seperti asuransi kesehatan dan cuti berbayar. Perusahaan menghemat biaya dengan mempekerjakan pekerja lepas tanpa tunjangan-tunjangan ini.

Poin-Poin Utama
• Ekonomi pertunjukan dicirikan oleh pekerjaan sementara, kontrak, dan lepas, bukan posisi permanen.
• Pekerja lepas menikmati fleksibilitas tetapi sering kali kekurangan keamanan kerja dan tunjangan penting seperti asuransi kesehatan.
• Pengusaha mendapat keuntungan dengan menghemat biaya dan merekrut dari kumpulan bakat yang lebih besar dan dapat diakses secara global.
• Ekonomi pertunjukan melonjak selama pandemi COVID-19, dengan 64 juta warga Amerika berpartisipasi pada tahun 2023.
• Potensi kerugiannya meliputi terganggunya keseimbangan kehidupan kerja, ketidakamanan finansial bagi pekerja, dan terbatasnya pengembangan karier.

Jenis-jenis Pekerjaan Ekonomi Gig  

Ekonomi gig adalah pasar tenaga kerja yang dicirikan oleh pekerjaan temporer, kontrak, dan lepas , alih-alih posisi permanen. Orang-orang mendapatkan penghasilan dari menyediakan pekerjaan, layanan, atau barang sesuai permintaan.

Pekerjaan gig mencakup pengelolaan sewa tempat tinggal, bimbingan belajar, coding, mengemudi untuk layanan berbagi tumpangan , mengantar makanan, atau menulis artikel. Perguruan tinggi juga mempekerjakan dosen paruh waktu dan dosen tambahan untuk menghemat biaya dan memenuhi kebutuhan akademik.

Ekonomi gig mengalami peningkatan signifikan pada tahun 2020. Lockdown akibat COVID-19 memaksa orang bekerja dari rumah dan lebih mengandalkan pembelian barang dan jasa secara daring, dan tren ini berlanjut ketika pembatasan dicabut.Pada tahun 2023, hampir 64 juta warga Amerika, atau 38% dari angkatan kerja AS, adalah pekerja lepas atau pekerja gig, menurut laporan Upwork. Pekerja kontrak independen menyumbang $1,27 triliun bagi perekonomian AS.

Fakta Singkat

Istilah "ekonomi pertunjukan" berasal dari industri musik, di mana artis memesan pertunjukan jangka pendek di berbagai tempat.

Keuntungan Ekonomi Gig bagi Pemberi Kerja dan Pekerja
Untuk Pengusaha 
• Jangkauan pelamar lebih luas karena adanya pilihan kerja jarak jauh
• Dapat merekrut dan memecat dengan lebih mudah berdasarkan pekerjaan musiman
• Tidak perlu memberikan manfaat yang mahal seperti asuransi kesehatan atau waktu liburan berbayar

Untuk Karyawan 
• Fleksibilitas yang lebih besar bagi individu untuk mengatur jadwal mereka sendiri
• Menawarkan berbagai peluang usaha sampingan bagi mereka yang bekerja penuh waktu secara rutin
• Posisi jarak jauh memungkinkan pekerja lepas untuk tinggal di mana saja yang memiliki koneksi internet

Penting

Mempekerjakan karyawan penuh waktu menghabiskan biaya pemberi kerja 1,25 hingga 1,4 kali gaji mereka, jadi gaji $35.000 dapat menghabiskan biaya $43.750 hingga $49.000.

Tantangan dan Risiko dalam Ekonomi Gig  

Maraknya ekonomi gig dapat menghambat karyawan purna waktu membangun karier dan reputasi jangka panjang. Hal ini juga seringkali mengikis hak-hak pekerja, seperti asuransi kesehatan dan cuti berbayar.

Pengusaha merasakan lebih sedikit tekanan untuk menaikkan upah, karena mereka dapat mempekerjakan orang di seluruh dunia, termasuk daerah dengan biaya hidup lebih rendah.

Fleksibilitas kerja lepas dapat mengganggu keseimbangan kehidupan kerja , pola tidur, dan kehidupan sehari-hari. Hubungan jangka panjang antara pekerja, pemberi kerja, klien, dan vendor dapat terkikis. Hal ini dapat menghilangkan manfaat membangun kepercayaan jangka panjang, praktik yang lazim, dan keakraban dengan klien dan pemberi kerja.

Apakah Pekerja Gig Mengalami Kepuasan Kerja yang Lebih Tinggi Dibandingkan Karyawan Tetap?
Menurut Institut Kesehatan Nasional, pekerja lepas melaporkan kesehatan mental dan kepuasan hidup yang lebih rendah dibandingkan mereka yang bekerja penuh waktu dan paruh waktu pada tahun 2022. Pekerja lepas juga mengalami tingkat kesepian dan ketidakamanan finansial yang lebih tinggi.

Bagaimana Pekerja Gig Mendapatkan Manfaat Kesehatan?
Sebagai pekerja lepas, pekerja gig harus membayar tunjangan dan biaya asuransi kesehatan. Mereka juga bertanggung jawab atas pajak wirausaha dan biaya bisnis.

Bagaimana Pekerja Gig Membayar Pajak?
Setiap individu wajib melaporkan pendapatan berupa uang tunai, properti, barang, atau mata uang virtual yang diperoleh dari ekonomi gig dalam SPT. Ini termasuk pendapatan paruh waktu, sementara, atau pendapatan yang tidak dilaporkan dalam formulir lain seperti Formulir 1099-K, 1099-MISC, 1099-NEC, atau W-2.

Kesimpulan: Menavigasi Ekonomi Gig

Ekonomi gig berkembang pesat berkat pekerjaan yang fleksibel, sementara, dan lepas, yang menguntungkan perusahaan dengan mengurangi biaya seperti tunjangan kesehatan dan cuti berbayar. Bagi pekerja gig, sistem ini menawarkan kebebasan penjadwalan dan beragam peluang pendapatan, tetapi juga mengharuskan mereka mengelola tunjangan dan tanggung jawab keuangan mereka sendiri, seperti pajak . Seiring berkembangnya ekonomi gig, memahami pro dan kontranya memberdayakan individu dan bisnis untuk membuat keputusan yang tepat tentang partisipasi.

Sumber Artikel 
Diadaptasi langsung dari laman Instopedia. “Understanding the Gig Economy: Flexible Jobs Explained” https://www.investopedia.com/terms/g/gig-economy.asp

1. Dinas Pendapatan Internal. " Pusat Pajak Ekonomi Gig ."
2. Biro Riset Ekonomi Nasional. " Perkembangan Peran Kerja Gig Selama Pandemi COVID-19 ."
3. Upwork. “ Freelance Maju 2023. ”
4. Administrasi Bisnis Kecil. " Berapa Biaya Per Karyawan? "
5. Asosiasi Kewirausahaan. " Pro dan Kontra Kerja Gig: Menggali Manfaat Ekonomi dari Produktivitas dan Ketenagakerjaan ."
6. Institut Kesehatan Nasional. " Survei Nasional Kesehatan Mental dan Kepuasan Hidup Pekerja Gig: Peran Kesepian dan Ketidakpastian Finansial ."
7. Dinas Pendapatan Internal. " Pusat Pajak Ekonomi Gig ."